Sintraemsdes se hizo sentir frente a la embajada francesa

De manera pacífica se adelantó este jueves 19 de junio el “Plantón por Licela Del Carmen Chala”, realizado por Sintraemsdes Nacional, frente a las instalaciones de la embajada de Francia, para exigir el reintegro de Licela Chalá, trabajadora de la multinacional Veolia en Pasto y el cese a la persecución sindical en contra de los trabajadores afiliados a Sintraemsdes en diferentes subdirectivas del país.

Encabezados por su presidente Humberto Polo Cabrera, el grupo de dirigentes contó con la asistencia de las delegaciones de las subdirectivas Zipaquirá, Yopal y la de Bogotá, que aportó de manera solidaria la asistencia de la batucada y el apoyo del personal logístico y jurídico.

El dirigente sindical le reprochó a la sede diplomática francesa, que siendo cuna de los derechos del hombre, en Colombia y Latino América se practique el maltrato a la clase trabajadora y el saqueo de los recursos públicos, y le solicitó al embajador de Francia, mediar entre la organización sindical, el gobierno francés y las empresas que operan en Colombia, para que se instaure una mesa de diálogo tripartita de gobiernos, empresas y organizaciones sindicales en busca de una salida a la problemática que está generando Veolia, con la violación de los derechos humanos, el derecho al trabajo, el derecho de asociación, el derecho de libertad sindical, el derecho a tener un trabajo digno, especialmente en aquellas ciudades donde Sintraemsdes tiene presencia como son Pasto, Palmira y Cartagena, entre otras.

“Queremos que de manera inmediata se reintegre a nuestra compañera Licela, mujer cabeza de hogar, afrodescendiente desplazada por la violencia, quien además se desempeña como Secretaria de la Mujer en Pasto, porque levantaremos nuestra voz, que es la voz de más de 12 mil trabajadores presentes en 70 empresas del sector de servicios públicos en Colombia, asociados a las centrales obreras de Colombia y a federaciones sindicales internacionales de todo el mundo, hasta que el eco le ponga fin a este atropello”, advirtió Polo Cabrera.

El dirigente sindical anunció que tramitarán de manera oficial una solicitud de audiencia con el embajador francés y que además esperan el pronunciamiento del gobierno nacional sobre este caso en el que una empresa extranjera incumple las normas laborales, el código sustantivo del trabajo y la Constitución Nacional, y denunció organismos como Andesco por auspiciar esos comportamientos e invisibilizar las violaciones a los derechos laborales y convencionales, por parte de las empresas.

Durante la jornada se manifestaron además Ximena Roa, Secretaria de la Mujer de la Subdirectiva Bogotá y quien lanzó la iniciativa del plantón, así como John James Garzón de la Subdirectiva Zipaquirá y Freddy Isaza de Yopal.

Mientras Roa responsabilizó al gobierno francés de las violaciones que cometen las empresas de ese país en Colombia, Isaza y Garzón señalaron que el acoso laboral, la persecución sindical y el despido injustificado, son prácticas comunes en todas las empresas de Veolia que operan en diferentes lugares de Colombia.

Martín Quijano, vicepresidente de Sintraemsdes Nacional y presidente del Subdirectiva Bogotá, ofreció datos preocupantes al respecto y señaló que en su afán de expandirse por todo el país, Veolia se ha apoderado del 80% de las empresas de servicios públicos de Boyacá y ya alcanzan porcentajes similares en otras regiones, con el agravante que ha emprendido una persecución contra las organizaciones sindicales y los trabajadores que se afilien a ellas para que no puedan luchar contra las precarización laboral que practica. “Para poner un ejemplo, solo en Cartagena mantiene al 80% de su planta vinculados a través de contratos a término fijo, es decir que solo un 20% puede aspirar a alcanzar una pensión.”, finalizó Quijano.

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